O tym, co to znaczy szczęście w pracy, do kiedy pieniądze przynoszą szczęście, w co warto inwestować chcąc Tworzyć szczęśliwe miejsce pracy i wreszcie od kogo w firmach należy ten proces rozpoczynać – w kolejnym odcinku rozmawiam z Katarzyną Oracz, Dyrektorką ds. Szczęścia, propagatorką i fascynatką idei wellbeingu i pracoszczęścia. Rozmawiamy też o KPI w budowaniu szczęśliwych miejsc pracy oraz o tym dlaczego dobrostan ludzi w organizacjach powinien mieć strategiczne znaczenie w obliczu zachodzących zmian oraz kluczowej roli menedżerów w tym procesie.